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            人事行政部主管(經理) 8-15K元/月 有料
            該崗位平均薪資 7546元/月
            年假工作餐標準工時優質企業社會保險環境優雅房補餐補全勤獎包吃包住宿...

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            • 單位性質: 私營企業
            • 所屬行業:工程/制造/機械
            • 注冊資金:1000萬-5000萬
            • 員工人數:100—200人
            • 成立日期:2000年9月17日
            • 營業執照:
            • 基本信息

            • 職位描述

              崗位職責 
              1、負責制定人力資源部工作計劃與預算,并負責執行與過程監控。 參與公司人才建設相關工作。
              2、負責編制及管控所轄模塊的人力資源預算(如招聘、培訓、員工關系等),確保合理有效使用。
              3、負責公司人力資源管理相關制度的完善以及流程的規范執行。如負責員工手冊的更新與宣導。
              4、負責維護與執行公司現有職級體系及對應的薪酬標準、晉升流程;收集反饋并提出優化建議。
              5、負責公司勞動用工的合規性管理,完善相關人事和行政制度,確保符合勞動法規;及時處理勞動爭議和員工關系問題,防范勞動風險。
              6、負責部門內部團隊建設與管理,提升團隊效能;有效開展跨部門溝通與協作。

              任職要求
              1、本科以上學歷(如:人力資源、行政管理、工商管理等相關專業優先),持有人力資源管理師等相關職業資格證書者優先。
              2、對人力資源六大模塊熟悉運用(如:人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、員工關系管理)。有制造行業行政管理經驗優先。
              3、薪資范圍:綜合薪資:8000~15000元/月
              聯系我時,請說是在廣州校園網上看到的,謝謝!
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