**車維修技術總監招聘_廣西南寧道之星汽車銷售有限公司

**車維修技術總監 2.5-3K元/月
廣西南寧道之星汽車銷售有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 11173 人

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1周前

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10年

會員等級

單位性質：私營企業
所屬行業：汽車/摩托車
員工人數：50人以下
營業執照：

招聘職位

汽車油漆學徒高級鈑金維修師汽車機電維修學徒（實習生）噴漆維修技師汽車質量檢驗員售后保險理賠專員高級汽車美容技師機電維修技師財務經理銷售前臺油漆技師鈑金技師高級噴漆維修技師汽車高級維修技師服務顧問汽車機電維修中工 **車維修技術總監鈑金維修技師銷售顧問（道之星名車）機電維修師查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（26）

基本信息
- 工作地點：南寧青秀區
- 招聘人數：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經驗：15年以上
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

職位價值描述：
    為了提高公司整體技術水平，提高客戶滿意度，根據公司經營戰略與發展規劃，協調技術部門與售后其他部門的工作，指導技術經理、技術培訓師攻克技術難關，向客戶提供滿意的技術支持，從而促進公司經營目標的實現。
職責范圍：
1-根據公司下達的銷售任務，制定技術提升方案，并監督執行
1.制定年度、季度、月度技術提升計劃，并跟進計劃的貫徹落實；
2.   協助服務總監完成年度售后戰略；
3.有效控制技術培訓成本；
2-掌握各車型的技術難點，制定更新應對策略
1.根據上級的技術指導，分析、診斷重大的技術問題，并給予解決方案；
2.結合技術更新，適時調整應對策略；
3.及時、準確地掌握新產品、新技術方面的售后質量信息；
3-客戶管理
1.協助服務總監處理重大的客戶投訴，進行危機公關；
2.監督技術人員解答客戶汽車技術方面的疑問；
4-實施控制維修標準、流程
1.監督維修標準、流程的實施；
2.   貫徹上級對維修流程、標準的要求，并優化；
5-管理技術部門并協調與售后其他部門的工作
1.   直接管理技術部門相關人員的工作；
2.加強技術部門與售后其他部門溝通、協調；
6-團隊建設和人員培養
1.制定技術團隊結構和人員規劃；
2.建立合理的獎懲制度和激勵機制，提升員工滿意度；
3.對下屬提供有針對性的培訓和指導；
7-定期向上級技術老師匯報技術和管理工作
工作經驗：
1.具有8年以上汽車修理相關經驗；其中**品牌汽車行業工作經驗4年以上，技術管理工作經驗2年以上；
2.具有兩年及以上團隊管理經驗。
知識要求：
1.精通汽車理論及汽車維修知識；
2.精通各款車型的技術難點及應對策略。
能力要求：
1.具有出色的語言表達能力、文字表達能力及溝通能力，能夠獨立應對客戶投訴；
2.出色的團隊領導能力和發展他人能力；
聯
聯系我時，請說是在廣州校園網上看到的，謝謝！
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- 聯系人：黃小姐人事部
- 電話：
- 工作地址：南寧市青秀區廂竹大道14號12號樓一層5-9號上班路線查詢
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